Em seu cinquentenário, representante do GBrasil em Bauru (SP) reforça missão de promover soluções empresariais com qualidade
Marcada pelo histórico econômico proeminente e popularmente conhecida por um sanduíche homônimo, Bauru possui posição de destaque entre as 39 cidades de sua Região Administrativa. Foi neste município paulista, com forte presença dos setores de Comércio e Serviços, que em setembro de 1970 o empresário contábil Mauro De Martino Jr. fundou a De Martino Contabilidade, associada GBrasil que celebra neste ano seu cinquentenário.
Atualmente liderada pelos sócios Marcos De Martino, Carlos De Martino, José Fernando Fontes e Cláudio Zanda, a De Martino Contabilidade dispõe de uma carteira com 331 empresas clientes, ofertando soluções em Contabilidade e Gestão Empresarial. Em reflexo ao panorama da cidade, 51,36% da clientela integra o setor de Comércio e Varejo, enquanto 10,88% faz parte da Indústria e 32,02%, do ramo de Serviços, com destaque para as áreas da saúde, advocacia e construção civil.
Entre seus clientes, a De Martino atende 127 empresas dos regimes de Lucro Real e Lucro Presumido, cerca de 40% de sua carteira. Às pessoas jurídicas, a empresa disponibiliza, entre outros serviços, o BPO Financeiro, que terceiriza o controle de contas a pagar e receber. Conforme explica Cláudio Zanda, a operacionalização do departamento possibilita benefícios ao bolso e também à vida pessoal. “Você tem a redução de custos, porque é mais barato do que a contratação de um profissional para cuidar deste fim, e aquele empresário consegue mais tempo para gerir seu negócio ou até mesmo para ficar com a família, as coisas positivas da vida, e deixa de lado a preocupação com planilhas e dados bancários”, conta o sócio.
Além de outsourcing contábil e assessoria empresarial, a aniversariante vem expandindo sua consultoria em Recursos Humanos. A De Martino oferta soluções em gestão de pessoas e recrutamento e seleção, atendendo de forma remota ou dentro do estabelecimento, garantindo ao empresário pesquisa de clima organizacional, regulamento interno, avaliação de desempenho e mapeamento de perfil comportamental. Segundo Zanda, a implementação do departamento de Recursos Humanos interno da De Martino teve boa repercussão junto aos clientes e, depois de muitos pedidos, o setor passou a atender também outras organizações.
Pioneira na introdução de Gestão Documental em sua rotina, a De Martino conta com uma equipe especializada na guarda e conservação de documentos, sejam físicos ou digitais, aplicando internamente os princípios que garantem a conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados, além do acesso imediato às documentações. Já no modelo In Company, os consultores da De Martino atuam dentro das dependências do cliente, o que facilita o entrosamento contador-empresário e o conhecimento do negócio em essência. Voltado para organizações mais complexas, o formato apoia atualmente 80 companhias, entre elas indústrias e grandes prestadoras de serviço.
Responsável por assessorar mais de 500 pessoas físicas na submissão da declaração de Imposto de Renda, a equipe De Martino possui um serviço específico para atender investidores da bolsa de valores na apuração dos impostos. O “IR Bolsa de Valores” acompanha mensalmente a evolução de ganhos em investimentos, partindo de notas de corretagem e extratos periódicos, dando direcionamento para o correto recolhimento tributário imediato, via DARF, e anual, por meio da DIRPF.
Há 7 anos no GBrasil, a percepção dos diretores sobre a aliança é tão positiva quanto a expectativa para o futuro. “O que achamos mais importante no grupo é a possibilidade de diálogo e o benchmark entre outros integrantes, saber o que dá certo e o que não funcionou em escritórios parceiros e, da mesma forma, contar a nossa trajetória aos parceiros que vêm até nós, é muito interessante”, conta Zanda. “Esperamos manter acesa essa chama de parceria e retornar em breve aos encontros presenciais, assim que acabar essa situação de pandemia”, conclui.
IN MEMORIAN
“De coração grande e risada contagiante, Sr. Mauro era conhecido por sua idoneidade e respeito, sendo esses os pilares para que a De Martino chegasse a ser uma das empresas mais respeitadas no ramo. Para a família, deixou uma base de ensinamentos e valores como a valorização do ser humano, ser grato, amar o próximo, humildade e sabedoria. Para os sócios, uma pessoa fantástica, de vasto conhecimento, boa convivência e aprendizados. Muito mais do que um amigo, ele era um verdadeiro irmão. Para colaboradores, Sr. Mauro foi um exemplo de garra, dedicação, amor e gentileza. Um empresário que amava o que fazia e reconhecia a todos aqueles que estavam ao seu lado como parte de sua família.”
O empresário faleceu aos 68 anos, em 2015, mas já estavam enraizados seus princípios e valores para que seus filhos juntamente com seus os sócios tomassem a frente dos negócios.